PERSONALLOGISTIK
ARBEITNEHMERÜBERLASSUNG
Arbeitnehmerüberlassung ist immer Vertrauenssache. Wie engagiert und qualifiziert ist das Personal? Wie schnell können sich die geliehenen Kräfte in ein spezielles Arbeitsumfeld integrieren? Das Recruitment, die Personalsteuerung und die Betreuung der Zeitarbeitnehmer übernehmen dabei wir – und zwar als verantwortungsvoller Arbeitgeber in jeder Beziehung.
Mit unseren Personallogistikfirmen stellen wir Unternehmen branchenübergreifend qualifiziertes Personal im Rahmen der Zeitarbeit zur Verfügung. Regionale Betriebe setzen dabei genauso auf uns und unser Personal wie große Unternehmen aus Verpackungsindustrie, Handel, Produktion u.v.m.
ON-SITE-MANAGEMENT
WERKVERTRAG
Als Spezialisten rund um den Werkvertrag stellen wir ein großes Gesamtportfolio von logistischen Dienstleistungen entsprechend den Kundenanforderungen zur Verfügung: Hierzu gehört neben den klassischen Tätigkeiten eines Werkvertrags, der zumeist einfache Pack‑ und Entladetätigkeiten beinhaltet, auch das komplette Supply Chain Management, wie zum Beispiel Warenannahme, Verwaltung, Stammdatenpflege und ‑erweiterung, termingerechte Konfektionierung usw.
So betreiben wir beispielsweise das Tiefkühl‑ und Frischelager eines namhaften Lebensmitteleinzelhändlers und bilden dort den gesamten lagerinternen Logistikprozess für dessen Schnelldrehersortiment ab. OPM-, DPS-, Pick‑by‑Light- und Pick‑by‑Voice‑Kommissionierung sichern ein hohes Tempo und absolute Zuverlässigkeit.
PERSONALVERMITTLUNG
Die Suche nach passenden Mitarbeitern kann nervenaufreibend sein und viel Zeit kosten. Als Spezialisten für den regionalen und nationalen Arbeitsmarkt sind wir optimal vernetzt und finden die richtigen Kandidaten für Ihre vakanten Stellen.
Von der Bedarfsanalyse über die Anzeigenschaltung und Sichtung der Bewerbungsunterlagen bis hin zur Vorstellung der vielversprechendsten Bewerber, übernehmen wir für Sie den gesamten Recruitingprozess. Und Sie müssen am Ende nur noch wählen, wer Ihr Team in Zukunft verstärken soll.
QUALIFIZIERUNG
Zeitarbeit bietet Chancen für Jobsuchende auf jedem Karrierelevel. Besonders für Geringqualifizierte, die teilweise über keinerlei berufliche Ausbildung verfügen, dient sie als Brücke in den Arbeitsmarkt.
Als Mitglied im Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister (BAP) qualifizieren wir unsere Zeitarbeitnehmer berufsbegleitend. Das Angebot reicht in der ersten Phase vom Erwerb des Gabelstaplerführerscheins bis hin zu Deutsch-Kursen. Über weitere Qualifizierungs- und Fortbildungsmaßnahmen besteht sogar die Möglichkeit an einen beruflichen Abschluss zu gelangen – der Weg vom Logistikhelfer zur Lagerfachkraft ist bei uns gelebte Praxis. Mit diesem Anspruch schaffen wir eine echte Win-Win-Situation in Bezug auf Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit.
ANSPRECHPARTNER PERSONALLOGISTIK
Geschäftsführer der
PS&M Deutsche Werkslogistik GmbH
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